Во многих городах появилась реклама каршеринга. Появляется закономерный вопрос: что из себя представляет данный вид услуг, является ли компания надежным работодателем, способным обеспечить все необходимое для комфортной работы. Прежде всего, стоит понять, что такое каршеринг.

Каршеринг  — это вид эксплуатации автомобиля человеком, который не является собственником транспортного средства. Аренда автомобиля происходит у специализированных компаний или частных лиц, получивших право на осуществление подобного рода деятельности. Чаще всего машины берут в прокат для поездок по городу. Многим туристам удобнее перемещаться на автомобиле, чем на городском транспорте. Нередко вариант с арендой используется во время деловых поездок, непредвиденных ситуаций, когда собственная машина оказалась в ремонте.

Каршеринг можно назвать закономерным явлением, учитывая, что население во всем мире отказывается от приобретения материальных благ в собственность. Аренда жилья стала обычным явлением, настала пора транспортных средств.

Каршеринг Беримобиль

Города предоставления услуги

Необходимо упомянуть, что услуги каршеринга доступны в свыше чем 1000 городах в десятках стран мира. В России сервис открыт в таких городах, как:

Новый вид городского транспорта был с энтузиазмом воспринят пользователями и представителями власти. Данный вопрос особенно актуален для столицы, учитывая загруженность магистрали в час-пик.

тарификация белка кар

Преимущества

Нельзя не отметить следующие преимущества, благодаря которым все большее количество людей выбирает данную услугу:

  1. Экономия финансов, которые затрачиваются на обслуживание собственного автомобиля;
  2. Повышение комфорта и возможности передвижения;
  3. Снижение загруженности дороги;
  4. Эксплуатация автомобиля в исправленном состоянии, нет необходимости заезжать на заправку, отслеживать технические параметры;
  5. Заключение договора, что позволяет защитить свои права, как потребителя услуги.

Отличия  от долгосрочной аренды

  • Пункты аренды транспортного средства доступны 24 часа в сутки, 7 дней в неделю;
  • Полностью автоматизированный процесс бронирования, аренды и возврата транспортного средства;
  • Можно взять автомобиль в аренду на несколько минут, часов, дней;
  • Клиенты получаются членские карты;
  • Пункты проката, которые удобно располагаются в разных частях города;
  • Страховка, бензин включены в стоимость аренды.
Преимущества

Вакансии

Динамичное развитие отрасли привлекает внимание многих соискателей. Политика компании основана на инновационности, креативности, желании получить максимальную отдачу от каждого сотрудника. Команда профессионалов включает в себя людей, желающих сфокусироваться на результате и достижении целей в сжатые сроки.

Отсутствие бюрократии, комфортные условия работы и учет мнения каждого сотрудника с гарантией материального вознаграждения – принципы, благодаря которым компания смогла добиться успеха.

Учитывая, что компания связана с транспортной сферой, большинство вакансий предполагают знания в области устройства автомобиля, лизинга, умения продавать услуги. Студенты и специалисты с опытом работы смогут найти для себя подходящие должности на специализированных сайтах.

Можно выделить следующие вакансии, актуальные для данной отрасли:

  • Оператор call-центра;
  • Техник;
  • Перегонщик-водитель;
  • Руководитель департамента корпоративного каршеринга;
  • Курьер;
  • Специалист по контролю качества ремонта автомобилей;
  • Водитель-механик;
  • Автоюрист.
вакансии

Условия работы

Руководители заботятся  сотрудниках, предлагая им следующие условия работы:

  1. Возможность построить карьеру в крупной стабильной компании;
  2. Удобный график работы;
  3. Оформление по Трудовому кодексу РФ;
  4. Официальный доход с выплатой в 2 раза в месяц;
  5. Социальные гарантии.

Требования

Для каждой вакансии определены требования, соответствия которым позволит кандидатам на должность, устроиться на работу.

Вакансии, доступные студентам и соискателям без опыта работы:

Для оператора call-центра:

  • Уверенный пользователь ПК;
  • Грамотная речь, хорошая дикция;
  • Наличие высокоскоростного интернета;
  • Умение быстро реагировать в стрессовой ситуации.

Для курьера:

  • Знание города;
  • Ответственность;
  • Пунктуальность;
  • Аккуратность;
  • Опрятный внешний вид.
оператор

Рабочий персонал

Для техника:

  • Знание документации и алгоритма действии при ДТП;
  • Среднее техническое или высшее образование;
  • Опыт работы от 1 года;
  • В приоритете кандидаты, занимавшие должности аварийных комиссаров;
  • Стрессоустойчивость;
  • Водительское удостоверение категории «В», стаж работы от 2 лет;
  • Знание устройства и принципов работы узлов и агрегатов автомобиля.

Для водителя – перегонщика:

  • Знание устройства и принципов работы узлов и агрегатов автомобиля.
  • Водительский стаж от 5 лет;
  • Опыт работы со страховыми компаниями;
  • Знание устройства и работы узлов и агрегатов автомобиля.
  • Среднее техническое или высшее образование;
  • Знание документации и алгоритма действии при ДТП;каршеринг вакансии

Для водителя-механика:

  • Среднее техническое или высшее образование;
  • Опыт работы от 2 лет;
  • Знание устройства автомобиля, навыки самостоятельного мелкого ремонта;
  • Наличие личного автомобиля;
  • Навыки использования электронного навигатора и мобильных приложений.

Административный персонал:

Для руководителя департамента корпоративного каршеринга:

  • Опыт активных продаж в лизинге от 2 лет;
  • Собственная клиентская база;
  • Умение создавать команду;
  • Нацеленность на результат;
  • Опыт руководства подразделением активных продаж от 3 лет.

Для автоюриста:

  • Высшее образование по специальности;
  • Опыт работы от 3 лет в фирме, занимающейся страхованием;
  • Знание закона об ОСАГО;
  • Знание процедур регулирования убытка;
  • Знания техник работы автоюристов;
  • Знание возражений сотрудников страховой компании в судах.автоюрист

Зарплаты

Проводя мониторинг зарплат по вакансиям, доступным в компании, необходимо отметить следующие показатели:

  1. Административный персонал – от 35 тысяч рублей и выше. Стоит отметить систему поощрений, благодаря которой сотрудники, добившиеся успехов по результатам работы в конце месяца, получают солидное денежное вознаграждение;
  2. Вакансии для сотрудников без опыта работы. Можно отметить, что зарплата начинается от 15 тысяч рублей. Можно повысить ставку до 25 тысяч рублей. Все зависит от показателей выполнения установленного плана. К числу преимуществ можно отметить работу на дому, выбор удобного графика;
  3. Зарплата для рабочего персонала начинается от 25 тысяч рублей и выше. Все зависит от квалификации специалиста, навыков работы.

Стоит отметить, что вакансии на специализированных сайтах закрываются быстро. Это означает, что компания заинтересовала соискателей, обладающих подходящими знаниями и опытом работы.

       Отзывы сотрудников гласят, что услуга аренды автомобиля пользуется популярностью, учитывая количество привлеченных клиентов, получение прибыли. Работа в компании дает возможность развиваться в профессиональном и личном плане.